Arbeitnehmerinnen im Kreis Hildesheim verdienen rund 530 Euro weniger als Männer – Radio Tonkuhle Hildesheim
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Frauen, die im Landkreis Hildesheim eine Vollzeit-Stelle haben, verdienen rund 530 Euro weniger im Monat als ihre männlichen Kollegen. Darauf hat die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten zum Internationalen Frauentag am 8. März hingewiesen. Die NGG beruft sich dabei auf aktuelle Zahlen der Bundesagentur für Arbeit. Es könne nicht sein, dass Frauen auf dem Arbeitsmarkt noch immer so stark benachteiligt sind, kritisiert Lena Melcher von der NGG-Region Hannover. Nach Einschätzung der Gewerkschafterin dürfte der tatsächliche Lohnlücke zwischen den Geschlechtern im Landkreis Hildesheim bei deutlich über 16 Prozent liegen. Bezöge man Teilzeitstellen und Minijobs in die Rechnung ein, werde die Kluft noch größer.  
Die NGG fordert die Unternehmen auf, die unterschiedliche Bezahlung von Frauen und Männern in vergleichbaren Positionen zu beenden. Auch die Politik sei gefordert.

sk

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